公航旅石墨烯、工程技术、智汇通联合党支部举行“师带徒”结对签约仪式

           5月9日，公航旅石墨烯、工程技术、智汇通联合党支部在石墨烯天水分公司举行“师带徒”协结对签约仪式，旨在落实建设集团“师带徒”管理办法、加强人才队伍建设、助力创建学习型企业。联合党支部党员及天水分公司全体员工参加活动。

活动开始，首先传达学习《建设集团项目经理部“师带徒”活动实施方案》文件精神，对活动目标、帮带方式、师徒基本要求和职责、考核等进行了深入宣贯。随后，按照岗位和人员全覆盖要求，结合人员的素质水平、实践经验和岗位工种，考虑到同部门或同班组方便随时指导的实际，精选出3名金牌师傅、7名银牌师傅，现场组织10组师徒对子分别签订“师带徒”协议书，并明确了帮带培训办法，师徒义务和责任、帮带目标、考核办法。师徒代表还分别进行了宣誓，其余师徒对子相互握手致意，大家一致表示将倾囊相授、倾心向学，积极促进专业技术交流共享和快速提升，为公司高质量发展增光添彩。

活动现场，石墨烯公司董事长也结合自身成长经历和工作体会，讲述了以前自己作学徒跟着师傅学习技术的美好回忆，并要求师徒们要充分利用公司为大家搭建的平台，相互尊重、相互切磋，真正通过“传、帮、带”形成“人人学技能，个个是能手”的良好氛围，让每一位青年职工都可以熟练掌握岗位专业技能、快速积累工作经验，为公司高质量发展提供坚实的人才支持。

通过开展“师带徒”活动，将有效促进基层一线专业技术人员发挥特长、互学互助、比学赶超、创先争优，实现“传”出创新、“帮”出成长、“带”出效益，为建设集团专业技术人才梯队建设贡献积极力量。

                          （联合党支部　胡晓燕供稿）